職種
マーケティング・広告
仕事内容
■業務内容:
・顧客の課題のヒアリング/最適な採用要件の策定と候補者の発掘
・採用要件に基づき、適切な候補者を発掘
・候補者の潜在的なニーズを引き出し、キャリアに関する提案・選考プロセスの管理
・人材を求めている企業の開拓
・営業戦略の立案
【担当数】企業:約200社程度(すべて担当するわけではございません)、候補者様:月に30~40名
【営業スタイル】新規:既存=5:5/新規:顧客からの問い合わせ・テレアポ
■研修体制:
入社後はロープレや先輩社員に同席していただくなど、マンツーマンでOJTにて業務を教えます。
状況に応じて、日次、週次で1on1を行い、課題の改善、目標設定、方針のすり合わせを行って、
クロージングまで主体でできるようになるようなるまでサポートしていきます。
■キャリア:
今後組織が拡大した際には、 リーダーとして組織・カルチャー創り・チーム運営もお任せしたいと考えています。また、より会社として成長するための新規事業の企画開発/各種制度創り等において自身のアイデア・考えを 積極的に発信いただき、実現に向けて推進いただきたいと思っています。
入社2年目からリーダーとしてマネジメントを行っている方もいます。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収350万円〜500万円
勤務時間・休日
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策: 禁煙
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:【社会保険完備】
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 社会保険完備 通勤手当