伊藤超短波株式会社

【家庭用医療器販売】商業施設における老舗医療機器メーカーのポップアップ催事の運営および接客販売

正社員 通勤手当あり 社会保険完備 紹介求人 未経験OK 食事補助 フリーター歓迎 研修あり 制服あり インセンティブ 禁煙・分煙 直行・直帰OK 表彰制度 土日祝休 週休2日 介護休暇 産休・育休 長期休暇 特別休暇 高収入
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勤務先企業

伊藤超短波株式会社

職種

飲食・接客

仕事内容

◆◇仕事内容◆◇
商業施設(スーパーやショッピングセンター)で、期間限定のイベント会場を設営して運営します。
お子さまからご高齢の方まで、幅広い年齢層のお客さまに当社の機器を体験いただき、
ご納得いただいた方に機器を販売します。
※押し売りは一切ありません。
※会場の手配は別部隊が行うので、イベント運営に専念できます。

<運営の流れ>
▼約1週間前に現地入り
▼イベント開始
▼販売期間(※原則最後の約10日間を販売期間としています)
▼イベント終了

◆◇販売するものは◆◇
物理療法を利用してさまざまな体のトラブルを解消する、家庭用の医療機器です。
プロスポーツ選手なども愛用しており、確かな実績があります。
【未経験から活躍でき、頑張った分はしっかり還元!】
きちんと成果が出るようにノウハウをお伝えしていきますので、
未経験の方も安心してお越しください。
頑張った方には明確な賞与基準に基づきしっかり還元します!
1回のイベントの賞与が数百万円にのぼる社員も多数在籍しております。

【研修充実!】
入社後は座学研修にて商品知識や体のこと、
治療効果などの基礎知識をしっかりと学びます。
その後は店舗への同行研修を経て、
イベント運営と販売の流れを掴みます。

\初回はアシスタントとして、早くて2回目からは店長として勤務/
自転車の補助輪が少しずつ外れていくように、徐々に結果がついてきます。
惜しみなくサポートしますので、どうぞご安心ください!

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

応募資格

■必須要件
経験: 対人接客・販売・営業・サービス業務の経験(1年以上/業界・商材単価不問)。
勤務形態への適応: 年2回(各100〜120日)の長期地方出張・ホテル滞在に支障がないライフスタイルが許容できる
行動特性: 設定されたルールやSVの指導(Dailyロールプレイング)を素直に受け入れ、改善・徹底できる柔軟性。
自律性 : 出張先でのストレスを一人で解消できる精神的な自律性(メンタルコントロール力)。
マインド: 成果に応じた高収入(稼ぐ意欲)と、顧客の健康・喜びに貢献したいホスピタリティの両立。

■歓迎要件
携帯ショップ、エステサロン、コスメ・美容部員等でのスクリプトやカウンセリングに基づく対人販売経験。
目標数値(KPI)を追いかけ、成果に応じたインセンティブを獲得した成功体験。
長期休暇(14〜30日間)を使って実現したい明確な個人目標・趣味・ライフワークがあること。
職種未経験OK
業種未経験OK

給与・待遇

年収347万円〜696万円

勤務地

埼玉川口市
【イベント期間中】
スーパーやショッピングセンターなどの商業施設
※直行直帰可。出張中はイベント会場近くのマンスリーマンションから通っていただきます
※出張先で発生する家賃、交通費ほか必要経費はすべて会社が負担します

【イベント期間外】
伊藤超短波株式会社 埼玉本社勤務
勤務地:埼玉県川口市栄町3-1-8

勤務時間・休日

■年間休日:120日以上
■イベント開催期間中は週休制(出店先店舗との調整により都度決定)、本社出勤時は週休2日制(土日祝休み)
■有給休暇:10日/入社6カ月後に付与
◎イベント期間中も出店先店舗がOKであれば週休2日制OK!
◎出店先店舗により週休2日制が取れない場合、振替休日としてイベント終了後にまとめて取得していただきます。
[有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇]

受動喫煙防止措置

[禁煙]

福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当:宿泊を伴う出張の場合は1800円/日支給
■通勤手当:支給(月4万円まで)
■食事補助手当:支給(月7,500円 2026年1月より開始)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■社内販売制度
■所得補償保険(GLTD)加入
■サークル費用補助
■表彰制度(業績優秀者・永年勤続者)
■健康に関する資格取得支援
■健康診断オプション検査費用補助
■人間ドック費用補助
■歯科検診費用補助
■自社製品レンタル制度
■慶弔見舞金

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掲載開始日: 2026-05-09

内容更新日: 2026-10-28

求人情報の最終確認日: 2026-10-27