微経験募集（無資格OK）◇管工事【東京都】「安定経営×働きやすさ◎｜月10h残業・年間休日125日で施工管理に集中〜資格支援制度◎プロの技術者を目指す

東洋電興株式会社

建築・土木

「少しの経験から、一歩先の施工管理へ。」
1億円規模の現場を裁量をもって動かす、次世代の核となる若手を募集。

東洋電興株式会社は、創業46期・黒字経営を続ける安定した設備工事会社です。
今回は空調・給排水・衛生設備部門の事業拡大に伴い、施工管理の経験をお持ちの方を募集します。

お任せするのは、官公庁案件や商業施設・ビル・マンションなど、
1億円規模を中心とした設備工事の施工管理です。

「まだ一人で現場を回しきれるか不安」
「大手では決まった業務ばかりでスキルが身につかない」という方もご安心ください。
入社後はあなたのこれまでの経験や能力に合わせた案件からスタート。

実務を通じて確かな判断力と手応えを養い、
将来的には現場全体を動かすプロフェッショナルへステップアップしていただけます。

さらに、資格取得支援制度も完備しており、1級管工事施工管理技士の取得も手厚くバックアップ。
経験を浅い状態から確固たる強みへと育て、着実にキャリアを高めていける環境です。

≈≈≈≈≈当社の特徴≈≈≈≈≈
◉多くの大型案件の空調設備施工で培った技術力。
◉設計・積算・資本力まで、自社で完結できる体制。
◉億単位の案件でも、煩雑な書類作成に追われることなく、
　現場ごとに最適化した業務運用で施工管理に専念できる。
◉担当は1名1件制。複数の現場を掛持ちはありません。
◉元請け率90％以上なので、土日・祝休みやほぼ残業なしの勤務が実現できています。
これが、東洋電興の強みです。
また、『月平均残業10時間』『年間休日125日』と、
施工管理として長く現場に立ち続けられる働き方も実現しています。
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【仕事内容】
空調設備、給排水衛生設備の施工管理をお任せします。
複数案件の掛け持ちはなく、1人1現場に集中できる環境です。
まずは先輩のサポートや小規模な調整から始め、少しずつ裁量を持った現場代理人へとステップアップできます。

｟具体的には｠
• 空調・換気設備工事の施工管理
• 給排水・衛生設備工事の施工管理
• 設計・積算担当との打ち合わせ、調整
• 設計積算担当との連携
• 官公庁・大型商業施設・オフィスビル・医療クリニックなどの設備工事管理

《案件規模》
• 1案件あたり5,000万円〜3億円程度（中心は1億円前後）の規模を扱っています。
• 大手サブコンが扱うような数十億円規模の超大型案件とは異なり、
　　分業制ではなく現場の全体像を把握しながら管理できる規模感です。

｟案件の魅力｠
• 官公庁・民間ともに大型案件が多数
• 元請案件が多く、判断・裁量を持って進められる
• 施工管理としての経験・技術力を最大限発揮できる体制

《使用ツール》
スパイダープラス

施工事例はこちら → https://www.toyodenko.co.jp/example

｟配属先｠
■空調・衛生設備工事事業部
20代：8名
30代：4名
40代～50代：7名
◎同世代が多く、馴染みやすい風通しの良さ
20代・30代が中心となって活躍中！
職種経験が浅い方でも、年齢の近い先輩に気軽に質問・相談ができるフランクで温かい雰囲気です。

◎風通しの良い社風
仕事には誠実に向き合う真面目なメンバーが多い一方、
普段は役職や年次の垣根を感じさせないフランクな雰囲気。
上下関係にとらわれず、気軽に相談や意見交換ができる風通しの良い職場です。

■ キャリアアップの目安と評価制度
入社からおよそ5年で、所長・課長候補へとスピード成長した先輩も多数。
評価は数字だけでなく、日々の成長意欲やチームへの貢献度もしっかり還元される仕組みです。

｟この仕事の魅力・やりがい｠
■ 指示待ちを脱却し、「現場の主役」になれる裁量
決められた指示通りの作業を繰り返す環境から抜け出し、
材料選定や現場の動かし方まで自分の考えを反映できます。
「一人の技術者」として信頼されて任される面白さを、早期から味わえます。

■ 20代・30代で「一人前」へ駆け上がるスピード感
一般的に「一人前まで10年」と言われる施工管理ですが、
当社では早ければ5年目ほどで5,000万円〜1億円規模の現場責任者を経験可能。
若いうちに経験値を一気に高められる好環境です。

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

■施工管理の経験がある方

年収430万円〜550万円

■東洋電興株式会社工事部
住所：東京都千代田区外神田2-18-20

＊担当案件によって、現場事務所勤務

■年間休日日数：125日 以上
｟内訳｠
完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）※カレンダー通り
夏季休暇（6日）
年末年始（7日）
有給休暇（10～20日）
慶弔休暇

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

■社会保険完備
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険　

【その他】
・退職金：有
・寮・社宅：無
・資格取得支援制度（資格取得のための受験費用を会社が負担）※何度でも利用可
・会員制宿泊施設
・社内旅行（国内外）