株式会社ラグザイア

【フルリモート/C#エンジニア】☆C#・WindowsForms実務5年以上対象☆親会社の自社プロダクト(CCPMソフト等)の上流設計〜開発◆即フルリモート・残業月10h未満◎高い技術裁量と無理のない納期管理で開発の「質」を追求✨

正社員 フレックス可 通勤手当あり 家族手当あり 社会保険完備 紹介求人 資格手当 住宅手当 禁煙・分煙 転勤なし 表彰制度 土日祝休 週休2日 産休・育休 在宅ワーク フルリモート
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勤務先企業

株式会社ラグザイア

職種

IT・エンジニア

仕事内容

🌟 2005年に業務アプリケーション開発企業としてスタートし、
親会社の自社製品開発や多種多様なシステム開発を手掛けるIT企業です。
近年では「Rails + React」「Rails + Vue.js」などのフロントエンド技術や、
開発各工程へのAI導入も積極的に推進しています。💻✨

■ 求人の魅力・ポイント
🔹 【柔軟な労働環境】
入社直後からフルリモート勤務(自由出社)が可能で、2年目からはフレックスタイム制も適用。
ライフスタイルに合わせた働き方ができるため、子育て中のパパ・ママ社員も多数活躍しています。

🔹 【無理のない開発体制】
親会社との協働開発のためスケジュールの調整が利きやすく、月平均残業は10時間未満。
「量」より「質」を重視し、1案件最長2年ほどと長めの開発期間でじっくり品質に向き合えます。

🔹 【上流工程への参画と挑戦風土】
プログラミングにとどまらず、設計などの上流工程から携わることが可能です。
決められた技術や手法に縛られず、新しい技術習得や
開発力向上を目指す個人の挑戦を応援する風土があります。

■ 仕事内容について
<開発対象・プロダクト>
親会社(株式会社ビーイング)の自社製品CCPMソフトウェア【BeingBudget】や【Gaia Cloud】等を
中心とした自社プロダクト開発
※同社開発実績例:
駐車場管理システム、建築業向け基幹システム、営業支援システム、携帯動画配信・共有サイト等

<業務種類>
自社プロダクトの要件定義・アーキテクチャ設計・環境構築・コーディング・テスト、
運用工程全般および技術的な検証・推進業務
※詳細な業務内容については機密情報となりますので、面談にて詳しくご説明いたします。

\ 業務内容の詳細 /
――――――――――――――
これまでの豊富な開発実務経験を活かし、プログラミングにとどまらず、
プロダクトの根幹を支える上流工程から一貫して主導していただくシニアポジションです。

・要件定義・上流設計・環境構築:
 自社プロダクトのアーキテクチャ検討や環境構築、
 ソフトウェア開発における基本/詳細設計などの上流工程を担当
・高品質な実装・テスト・運用:
 設計に基づいた確実なコーディングおよびテストの主導、リリース後の運用・保守工程への対応
・技術的挑戦・推進:
 決まった手法に縛られず、新規技術の導入検証や「Rails + React/Vue.js」、
 AIツール活用など開発効率・品質向上に向けた技術提案を実施

<主要プロダクト(BeingBudget)の開発環境>
・開発言語:C#
・フレームワーク:.NET Framework、WindowsForms
・開発支援ツール:VisualStudio2022 / 開発手法:CCPM

\ シニアエンジニアにとっての働きやすさ・開発環境 /
――――――――――――――
◇親会社案件中心の協働開発体制のため、外部受託のような無理な納期設定がなく、
 スケジュールや要件の調整を柔軟に行うことができます。
◇案件の「量」よりも「質」を重視する方針のもと、裁量を持って
 じっくり技術向上やプロダクトの品質追求に専念できる環境です。

🌿 応募者の皆様へ
親会社との強固な協働体制のもと、自社プロダクトの開発において
アーキテクチャ検討や上流設計から主導できる環境です。
「即フルリモート可」「残業月平均10h未満」「最長2年の開発期間」など、
これまでの実績・知見を存分に活かして腰を据えて活躍できる条件が揃っています。
個人の技術的挑戦や裁量を尊重する風土のもと、
自社プロダクトの価値向上へ向け力をご活用してみませんか?✨

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

応募資格

【必須条件】
・C#、WindowsFormを用いた開発実務経験5年以上

給与・待遇

年収500万円〜600万円

勤務地

<本社>
東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル205
勤務地最寄駅:各線/町田駅

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

勤務時間・休日

◾️完全週休2日制(休日は土日祝日)
◾️年間休日日数125日
・年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
 ※昨年度取得実績99%
・祝日、GW、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇(実績あり)
・夏季休暇(有給取得による)
・ロマンティック休暇

受動喫煙防止措置

敷地内全面禁煙

福利厚生

<福利厚生>
・社会保険:各種社会保険完備
・退職金制度
・育休後復帰率100%
・定期健康診断
・表彰制度 (12月)
・社内フリードリンク

<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助
・資格により手当あり
・各種研修費用補助制度
・資格取得費用補助制度

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掲載開始日: 2026-10-14

内容更新日: 2026-10-29

求人情報の最終確認日: 2026-10-28