勤務先企業
株式会社炭平旅館
職種
飲食・接客
仕事内容
料理旅館の運営・接客スタッフとして、フロント業務(チェックイン・予約)、部屋や館内の案内、食事の提供まで、
旅館の宿泊客に対する様々な対応を行います。
・入社後の流れ
基礎的なルール、接客の仕方等を研修で学びます。
その後、研修で学習したことをスムーズに行えるようになるまで、実際の現場で反復して訓練します。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲
ー百人百色の思い出づくりー
一緒に感動の思い出づくりをしませんか。
私たちは思い出の演出家、
総勢110名、20代が6割の会社です。
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■5年で売上2倍、コロナでも安定成長
■最長10日連休あり！充実の休日制度
■毎年に１回旅行手当（５万円）支給
■社員寮に月2万円で居住可能
■引越し補助あり(10万円支給)
■じゃらんおもてなし大賞2度受賞
■一休で冬季京都3位、丹後を代表する旅館
■未経験でもスキルを磨き、
将来的にはマネージャーへとキャリアステップ可能！
興味はあるけど通勤できないという方には社員寮や引越し補助等、住み込みのサポートをしますのでご安心ください。
社員寮に月2~3万円で居住可能／引越し補助あり(10万円支給)
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
・未経験OK
職種未経験OK
業種未経験OK
給与・待遇
年収322万円〜350万円
勤務地
京都京丹後市
京都府京丹後市丹後町間人3718番地
アクセス：山陰近畿自動車道「京丹後大宮IC」より車で約30分、 JR「網野駅」より車で約18分
勤務時間・休日
・大型休日が年3回（６月に10日間、春と秋に5日間ずつ、年間20日間の大型の休日があります）
・年間休日105日＋有給休暇10日＝年間合計115日休暇
・育児休暇取得実績あり（2022年1名、2021年1名）
・リフレッシュ休暇(6月)
[有給休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇, 産休・育休, 特別休暇]
受動喫煙防止措置
[禁煙]
福利厚生
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度
・出張手当
・旅行手当支給(年間5万円)
・社内研修あり(理念研修、サービス社内研修)
・外部研修あり(新入社員研修、可能思考研修、マネジメント研修、マーケティング、クリティカルシンキング)
・セミナー代補助
・引越し補助(上限100,000円)
・賄いあり(1食無料)
・定年後の再雇用制度
・定期健康診断
・マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場完備)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・制服貸与
・交通費支給 月上限12,000円(マイカー通勤含む)
・家族手当(配偶者:3,000円/子ども1人につき:2,000円)
・資格取得支援制度(接客ビジネスマナー検定、TOEIC、サービス接遇検定、ソムリエ、利き酒師、調理師免許 など)
・退職金制度(入社3年目以降~)
・車購入補助(希望者のみ)：会社提携の販売会社より、利息なしで自動車購入も可能です。
・従業員寮：寮費：月20,000~30,000円、広さ・間取り：1LDK、設備：キッチン、バス、トイレ、リビング
※駐車場あり
※アパートタイプのため、お部屋によって設備状況が異なります。ご了承ください。
※勤務地までのアクセス：入居のお部屋によって異なります。詳細はお問い合わせください。