株式会社Hinotori

【戦略コンサル事業責任者候補】宿泊業界特化の戦略ファームを2年で4倍へ/戦略・OTA・SNS・PRを一気通貫で

正社員 通勤手当あり 社会保険完備 紹介求人 インセンティブ ストックオプション 禁煙・分煙 土日祝休 産休・育休
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勤務先企業

株式会社Hinotori

職種

マーケティング・広告

仕事内容

株式会社Hinotoriは、訪日旅行者向けの旅館予約サービス「Ryokanbook」と、宿泊施設向けの戦略コンサルティングを運営する観光スタートアップです。

私たちのコンサルティングは、OTAの運用改善だけを請け負うものではありません。宿泊業界に特化した戦略ファームとして、ターゲット戦略とコンセプト設計から始め、OTA、SNS、PR、広告、自社サイトまでを一気通貫で設計し、実行まで落とし込みます。案件ごとに、正社員と各領域のプロフェッショナル(業務委託)でチームを組み、宿の売上構造そのものを変えていきます。

本ポジションでは、このコンサル事業の責任者候補として、月商を2年で4倍に伸ばすことをミッションにしていただきます。自ら新規顧客を獲得し、案件ごとに最適なチームを組み、事業として拡大させるところまでを担っていただきます。

【新規獲得】
・宿泊施設・運営会社への新規営業、提案、クロージング(ご自身が営業の最前線に立ちます)
・経営課題のヒアリングから、戦略とマーケティング施策を束ねた提案の設計
・紹介、セミナー・講演、Ryokanbook掲載旅館とのつながりなど、獲得チャネルの拡大

【戦略立案とプロジェクト推進】
・主要案件のプロジェクト責任者として、ターゲット戦略、コンセプト設計、ブランディングの立案
・戦略を、OTA・SNS・PR・広告・自社サイトなど各施策に落とし込む全体設計
・売上、稼働率、ADR、RevPARなどの数字を使った効果検証と改善

【チームと事業】
・案件ごとのチーム編成(正社員と、OTA・SNS・PR・広告・クリエイティブ等のプロフェッショナル)
・プロフェッショナルのネットワークの拡大と、品質を揃えるための型づくり
・月商目標に向けた事業計画、KPI管理、サービスメニューと価格の設計
・将来的な正社員メンバーの採用・育成

成果に応じて、コンサル部門長(部門責任者)をお任せすることを想定しています。
【宿泊業界に特化した戦略ファーム】
OTAや広告など、施策単位で支援する会社は多くあります。私たちは、ターゲット戦略とコンセプト設計から入り、OTA・SNS・PR・広告までを一気通貫で届けます。戦略と実行の両方に責任を持てる、数少ないポジションです。

【プロフェッショナルとチームを組んで戦う】
正社員と、各領域のプロフェッショナル(業務委託)で案件ごとにチームを組みます。すべてを1人で抱える必要はありません。案件に最適なチームを設計することも、このポジションの仕事です。

【部門長へのキャリアパス】
月商を2年で4倍にするミッションを達成した先に、コンサル部門長(部門責任者)の席を用意しています。部門責任者はストックオプションの付与対象です。

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

応募資格

▼以下をすべて満たす方
・無形商材の法人向け新規営業で、ご自身が獲得した実績がある方(提案からクロージングまで)
・宿泊施設または観光業界を顧客とした、営業・コンサルティング・マーケティングの実務経験
・稼働率、ADR、RevPARなど宿泊業界の基本指標を理解し、施設の経営層と数字で会話できる方
・売上目標を持ち、チームまたは事業の数字に責任を持った経験
職種未経験NG
業種未経験NG

給与・待遇

年収600万円〜1000万円

勤務地

東京渋谷区
◆東京本社
東京都渋谷区道玄坂2-6-17 渋東シネタワー12階

【最寄駅】
JR・東急・東京メトロ・京王井の頭線「渋谷駅」徒歩3〜5分

※顧客である全国の宿泊施設への訪問・出張があります。

勤務時間・休日

・休日は土曜・日曜・祝日、および会社の定める年末年始です
・顧客訪問や出張で休日に勤務した場合は、振替休日を取得できます
[有給休暇, 年末年始休暇, 産休・育休]

受動喫煙防止措置

[禁煙]

福利厚生

交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度
■健康維持支援:ジム・フィットネス等の利用費を月10,000円まで会社負担
■書籍購入支援:業務に関連する書籍・電子書籍・業界誌を月5,000円まで会社負担
■旅館宿泊支援:Ryokanbook掲載旅館への宿泊を1回50,000円まで、年2回会社負担
■通勤手当:実費支給(月50,000円まで)
■健康診断:年1回(会社負担)
■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・旅館宿泊支援は、宿泊後に写真と所感を社内に共有していただく制度です。顧客と同じ業界の現場を、泊まる側から知ることができます
・ストックオプションは、当社の等級制度で部門責任者以上の方が付与対象です

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掲載開始日: 2026-10-01

内容更新日: 2026-10-13

求人情報の最終確認日: 2026-10-27