タカマツビルド株式会社

【東京/1級建築施工管理技士】髙松建設グループ|シニア歓迎!60代ベテラン活躍中🔥残業月15h・直行直帰OK!年休125日以上&完休2日制◎自社一貫体制の木造アパート・戸建の現場管理ポジション✨これまでの実績と技術を正当評価!🚀

正社員 年間休日125日以上 通勤手当あり 家族手当あり 紹介求人 ミドル・シニア フリーター歓迎 禁煙・分煙 育児支援 直行・直帰OK 転勤なし 土日祝休 週休2日
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勤務先企業

タカマツビルド株式会社

職種

建築・土木

仕事内容

【東証プライム上場グループの安定基盤!長年の技術と実績を正当に評価する環境】
東証プライム上場「髙松建設グループ」の一員として、
営業・設計から施工・現場管理までを自社で一貫して担う株式会社タカマツビルド。
当社では、長年現場を支えてこられたベテラン技術者の知見や現場管理能力を高く評価しています。
無理のない労働環境のもと、培ってきた1級施工管理のスキルを
遺憾なく発揮していただける好環境を用意してお待ちしております!🌈✨

🌟 【求人の魅力・ポイント】
・上場グループの強固な基盤と体に優しい労働環境:
 年間休日125日以上(完全週休2日制)、残業月平均15時間、現場への直行直帰OK!
 無駄な移動や残業を減らし、身体的負担を抑えて働けます。

・気心の知れた職人とのスムーズな現場運営:
 現場を担当する職人は当社の仕事・仕様を熟知した信頼のおける方ばかり!
 長年の技術指導力や工程管理スキルを存分に活かせます。

・60代・ベテラン層が存分に力を発揮できる職場:
 長年の現場経験で培った「危機管理能力」や「品質・安全の目」を求めています。
 即戦力として現場の要となって活躍いただけます。

・声が届く風通しの良いアットホームな社風:
 豊富な経験に基づく現場改善の提案や気づきを歓迎する風土があり、
 ご自身の知見が会社の新しいスタンダードになります。

🎯 【こんな方にオススメ】
・1級建築施工管理技士の資格と長年の経験を活かし、安定した上場グループで長く活躍したい方
・直行直帰や残業月15hの好環境で、体力的にも無理なく施工管理業務に専念したい方
・定年後も現場で指揮を執り、高品質な住宅づくりに貢献したい方

■ 仕事内容について
<採用企業・ポジション>
・職種:木造住宅の施工管理職(1級施工管理技士/現場統括)
・対象建築物:木造アパート、分譲戸建住宅等の各種木造住宅
・体制:営業・設計から施工・現場管理まで自社で一貫対応

<具体的にお任せする業務内容>
アパートや分譲戸建住宅などの様々な木造住宅における施工管理全般
(段取りから現場管理、工程管理、引き渡しまでの一連の業務)を担当します。

🔹 図面の引き継ぎと工事の段取り
営業・設計担当から図面を引き継ぎ、豊富な知識をもとに
資材や職人さんの手配、無理のない工程の段取りを行います。

🔹 建物の仕様決定と現場管理の実施
仕様決定後、現場管理を開始。
信頼のおける職人さんと連携し、安全・工程・品質・コストを高い水準で統括します。

🔹 品質確認と引き渡し手続き
ベテランならではの厳しい目で高品質な施工が行われているか確認・自主検査を行い、
完成した木造住宅をお施主様へとお引き渡しします。

\ 安心のサポート体制&職場環境 /
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◇ノウハウを尊重し、チームで支える風土:
 これまでの実績や経験を尊重しつつ、当社の仕様や流れを
 スムーズに把握できるよう周囲がしっかりフォローいたします。
◇一人で抱え込ませない環境:
 万が一課題が発生した場合も、チームや上司と迅速に連携・相談できる温かい体制が整っています。

🌸 応募者の皆様へ
東証プライム上場グループの強固な基盤のもと、自社一貫体制でモノづくりに取り組める環境です。
1級建築施工管理技士として培ってこられた豊富な経験と技術を
無理なく発揮していただける環境を揃えています。
これまでのキャリアを活かし、当社の現場を支える中心存在として活躍してみませんか?
ご応募を心よりお待ちしております!✨

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

応募資格

【必須資格】
・普通自動車第一種運転免許
・1級建築施工管理技士

給与・待遇

年収700万円〜800万円

勤務地

〈本社〉
所在地:東京都 品川区 南大井6-26-2 大森ベルポートB館5階
最寄駅:
JR 京浜東北線 大森駅 徒歩3分
京浜急行電鉄 京急本線 大森海岸駅 徒歩4分

勤務時間・休日

◾️休日:125日以上
◾️完全週休二日制 (土曜・日曜・祝日)
◾️夏季休暇
◾️年末年始休暇
◾️GW休暇(カレンダー通り)
◾️慶弔休暇
◾️有給休暇:有(10~20日)
 ※入社時付与(入社日により付与日数を決定)

※5日以上連続休暇可能

受動喫煙防止措置

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

福利厚生

【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金

【その他制度】
・出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
・資格取得支援制度 (全従業員利用可)
・厚生年金基金
・産休育児休暇(実績あり)
・育児・介護制度(利用率50%以上)
・退職金制度

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掲載開始日: 2026-09-30

内容更新日: 2026-10-24

求人情報の最終確認日: 2026-10-28