勤務先企業
株式会社友竹ホールディングス
職種
マーケティング・広告
仕事内容
■業務内容
クライアントの広告アカウントを預かり、Google広告・Meta広告を中心とした運用改善とクリエイティブディレクションを担当いただきます。運用のみで完結せず、社内の制作チームと連携しながらクリエイティブ・LPまで踏み込んで成果を作るポジションです。
■業務詳細
アカウント設計・構築：Google（検索 / P-MAX / ディスプレイ / YouTube）、Meta（Advantage+ / リード獲得 / トラフィック）の構成設計、キーワード・オーディエンス設計
日次〜週次の運用改善：予算配分、入札調整、ターゲティング・除外設定、配信面の最適化
クリエイティブディレクション：訴求仮説の設計、動画・静止画バナーの制作指示、A/Bテスト設計と検証（社内クリエイターへのディレクション）
計測環境の整備：GA4 / GTM / 各種タグ設置、コンバージョン計測、Meta CAPI等の設定
LP改善提案：CVR観点での分析・LPO提案
クライアント折衝：月次レポート作成、定例MTGでの改善提案、予算アップの提案
予算・請求管理：月次消化管理、着地見込みの調整
【仕事の醍醐味】
1．「SNSを整える=企業の未来を変える」
あなたの提案は、単なるSNS投稿や広告運用にとどまりません。クライアントの事業戦略そのものをデザインする仕事です。
「フォロワーが増えた」ではなく、「SNSをきっかけに売上が前年比150%に伸びた」「SNSで採用を始めたら応募が倍増した」
あなたの提案が企業の経営を変え、社員の人生まで動かす瞬間を実感できます。
2．新サービス「SODATSU」を広げる、スタートアップの中心人物に
SODATSUは、SNS運用を自動化・仕組み化する次世代SaaS。
企業の「発信が止まる」をゼロにする、まったく新しい仕組みです。
あなたはこの新事業を市場に広げる“フロントランナー”として、単にサービスを売るのではなく、プロダクトを育てる立場で動けます。
営業現場での声をもとに機能改善や新企画の提案も可能。「営業職=開発の起点」になるダイナミックな環境です。
3．鍛えられた営業力が、次のキャリアを切り開く
友竹ホールディングスの営業は、圧倒的な成長曲線を描ける環境です。
入社直後は動画研修とロープレで基礎を徹底的に鍛え、現場では代表・役員クラスから直接フィードバックを受けながら、
「課題発見→戦略設計→提案→契約」のすべてを自力で回せるようになります。
ここで身につく営業力は、どんな業界でも通用する“経営者目線の営業”。
このスキルを土台に、様々な新規事業が次々と立ち上がっています。
4．成果がダイレクトに評価される“超・実力主義”
年齢・社歴は一切関係なし。結果と姿勢次第で、入社数ヶ月でもチームを率いることができます。
入社1年目:チームリーダーに昇格（年収600万円）
入社3年目:子会社の社長に就任（年収2,000万円超）
実力を出せば、年齢に関係なく“事業を任される側”へ。
20代で新会社の立ち上げを経験できるのは、ベンチャーならではの醍醐味です。
5．仲間と一緒に“会社を創る”実感
まだまだ若い組織だからこそ、制度もカルチャーも進化の途中。
「こうした方がいい」と思ったことは、どんどん提案できます。
誰かが作った仕組みの中で働くのではなく、自分たちで仕組みをつくることができる。
そのワクワクを共有できる仲間が集まっています。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
以下全て満たす方
・広告（Meta、Google等）の実務運用経験（1年以上）
・数字に基づいた論理的な改善提案ができる方
・変化の激しい環境を楽しみ、自らタスクを見つけられる主体性
職種未経験NG
業種未経験OK
給与・待遇
年収450万円〜600万円
勤務地
東京中央区
?住所：東京都中央区日本橋堀留町1-7-11 八光ビル2F
?アクセス：東京メトロ日比谷線「人形町」駅から徒歩3分、都営新宿線「馬喰横山」駅から徒歩10分
勤務時間・休日
完全週休2日制（土日祝）
GW
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）
産育休休暇など
[GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 産休・育休]
受動喫煙防止措置
[禁煙]
福利厚生
健康診断,社会保険完備
各種社会保険完備
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自転車通勤可（一部従業員利用可）
全身脱毛無料