勤務先企業
株式会社小河原建設
職種
建築・土木
仕事内容
🏢創業から70年以上、東京都中野区を拠点に、
住宅・マンション・公共施設など多彩な建築工事を手掛けている総合建設会社です。
地域に根ざした企業として、「建物づくりを通じてお客様に喜んでいただくこと」を使命に、
確かな技術と誠実な仕事で信頼を築いてきました。
また、「建物づくりは人づくり」という想いのもと、人材育成にも注力。
経験を問わず、一人ひとりが成長しながら長く活躍できる環境づくりを進めています。
このたび、そんな思いで私たちと一緒に「建物づくり」をしていただける
『仲間』を募集しています。
☝️求人の注目ポイント
🔹官公庁格付けAランクのゼネコン
🔹DX化により時間効率、残業時間短縮
🔹実力次第で30代で800万円
🔹官公庁発注の大規模案件あり
🔹創業70年の歴史と確かな信頼と実績
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
応募概要
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【仕事内容】
当社が手掛ける建築工事において、中野区を中心とした東京都23区エリアにおける、公共施設や商業ビル、
集合住宅などの鉄筋コンクリート構造・鉄骨造の建物の建築工事を担当することになります。
現場の司令塔として、安全・品質・工程・原価を管理し、建築プロジェクトを完成へと導くポジションです。
《具体的には》
・施主・協力会社との打ち合わせ・各種調整
・協力会社の選定・工事説明会の実施
・労働基準監督署など関係機関への対応
・デスクワーク(積算、見積作成、予算管理、職人手配、施工図作成、追加工事交渉、資材発注及び購入、工程表作成、施工計画書作成)
【主なお客様】
・官公庁
・デベロッパー
・エンドユーザー
【担当エリア】
中野区を中心とした東京都23区エリア
【担当案件】
公共施設・商業ビル・マンションなど、
鉄筋コンクリート(RC造)を中心とした建築工事をご担当いただきます。
【担当体制】
1案件を複数名で担当するため、チームで連携しながら施工管理を進められる環境です。
【案件規模】
工期が数年に及ぶ案件や、数十億円規模の大型プロジェクトを数多く手掛けています。
【やりがい】
現場代理人として、大規模案件の施工管理に携わりながら、豊富な経験を積めることが当社の魅力。
案件ごとに異なる課題を乗り越え、建物が完成した時には、大きな達成感を味わうことができます。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
小河原建設の魅力
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
💻 DX化による働きやすい環境
契約手続きから安全書類・工程写真の管理まで、各種システムを導入し業務をDX化。
業務効率化を高めることで残業時間の削減を実現しており、多くの社員が20時頃までには退社しています。
🏛️ 官公庁Aランクの確かな技術力
中野区・東京都の官公庁工事Aランクを取得。
新築工事をはじめ、教育施設の耐震補強工事や大規模改修工事など、
地域を支える公共工事を数多く手掛けています。
また、民間のRC造においては、「RC-Z工法」を採用し、
高品質とコストパフォーマンスを両立した建築を実現しています。
🏗️ 大規模案件で経験を積める環境
中野区を中心に豊富な施工実績を誇り、新宿駅の動く歩道エリアや中野駅北口の再開発にも携わっています。
公共施設・商業ビル・集合住宅など、多彩なRC造建築の施工管理を経験できるため、
技術者として着実にスキルアップできる環境です。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
<下記のいずれかの資格をお持ちの方>
・1級建築士
・1級建築施工管理技士
<下記いずれかの経験をお持ちの方>
・現場代理人経験者
・監理技術者経験者
給与・待遇
年収350万円〜1000万円
勤務地
■本社
住所:東京都中野区中央5-4-24 第5小河原ビル1F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/新中野駅
※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間・休日
■年間休日120日
<休日>
■週休2日制(土曜、日曜)
※会社カレンダーにより 年5日程度土曜出勤あり
■祝日
■年末年始(5日)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇:10日~20日(入社半年経過後10日付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
受動喫煙防止措置
敷地内喫煙可能場所あり
※地下1階駐車場にて喫煙可スペース有り
福利厚生
■社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■退職金制度
■定年制度:65歳(2021年より60歳から改定)
■産休育休:取得実績有
■制服貸与
■報奨金
■社内飲みミュケーションは100%会社負担
■社内研修・社外研修費用は原則会社負担
■社員旅行(全額会社負担・社員積立なし)
実績:
・2017年:グアム
・2018年:台湾
・2019年:シンガポール
・2023年:北海道
・2024年:山形・宮城県
・2025年:沖縄県
・2026年10月:石川県・能登
※2020年~2022年までの間はコロナ禍の為、社員旅行を自粛して取止めていた期間