勤務先企業
株式会社創英コーポレーション
職種
飲食・接客
仕事内容
【キャリアアップイメージ】
■入社1年目
・教室運営業務：教室長になるためのスキルノウハウをOJT、OFJTの両面で研修で身に着けます。
・本部企画業務：生徒向け、社内イベントプロジェクトメンバーへの立候補など。
■入社2～5年目
・教室運営業務：約100名の生徒を抱える教室の責任者。最短3年目で複数教室のプレイングマネージャー（エリアリーダー）。新規プロジェクトチーム設立、全社横断の業務提案。
・本部企画業務：課外学習プログラム（理科実験教室・計算コンクールなど）のプロデュース。民放局のTV番組（生放送！）で入試問題の解説スタッフ。
■入社6年目～
・教室運営業務：およそ10教室のマネジメント（エリアマネージャー）。成功手法のマニュアル化。新規エリア開発など。
・本部企画業務：およそ4000人を対象とした講師研修会のトレーナー。運営企画（チームマネジメント手法の確立、マニュアル作成など）責任者。教務企画（カリキュラム作成、指導マニュアル作成など）責任者。
※教室運営業務で得た経験を活かしながら、様々な業務に携わることができます。ぜひ、思い思いのキャリアを実現しましょう。
業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲
【神奈川NO.1の個別指導塾で、未来を担う人材を育成】
当社は、個別指導学習塾「創英ゼミナール」を運営し、神奈川県内で生徒数、教室数、売上高においてNO.1の実績を誇ります。受験対策に留まらず、子どもたちの「生きる力」を育む“脱・Only受験”をコンセプトに、本質的な学びを提供しています。
【若手から挑戦できる多様なキャリアパス】
入社1年目から教室運営や本部企画業務に携わり、最短3年でエリアリーダー、6年目以降にはエリアマネージャーや本部企画責任者を目指せる環境です。課外学習プログラムのプロデュースやTV番組での入試問題解説スタッフなど、幅広い業務に挑戦し、自身のキャリアを主体的に形成できます。
【社員の成長を支える充実した研修制度】
社会人マナー、接遇、保護者対応、生徒対応、新入社員、教室長、マネジメントなど、多岐にわたる研修を通じて、社員一人ひとりのスキルアップを強力にサポートします。高い目標に挑戦し、仲間と成果を共有する文化の中で、あなたも「ひとづくり」のロールモデルとして成長しませんか。
【ワークライフバランスを重視した働き方】
育休・時短・記念日休暇など、社員のライフステージに合わせた制度を整備しており、持続可能な働き方を支援しています。また、スマイルホリデー制度では、キャンピングカーやリゾートホテルの優遇利用が可能で、プライベートも充実させることができます。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
■27年卒業見込みの方
職種未経験OK
業種未経験OK
給与・待遇
年収340万円〜370万円
勤務地
東京品川区
【住所】
東京・神奈川・埼玉県内の各教室
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勤務時間・休日
■週休2日制（日曜/シフト制※社内カレンダーによる）
■特別記念日休暇
■年間休日：110日
※指定有給休暇を含む休日日数115～119日
※教室長以上のポジションは年間休日数を3つのパターンから選ぶことができます。
■休日について：指定有給休暇を含む休日日数 115～119日
※教室長以上のポジションは年間休日数を3つのパターンから選ぶことができます。
[慶弔休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, GW休暇, 特別休暇, 産休・育休]
受動喫煙防止措置
[禁煙]
福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,退職金制度
■自社運営保育所完備
■企業型確定拠出年金制度完備
■1on1面談制度（月1回）
■スマイルホリデー制度（キャンピングカー/リゾートホテル/クルーザー等の優遇利用制度）
■社員旅行
■残業手当
■単身生活者手当
■プロジェクト・本部業務兼任手当
■交通費支給（社内規定有）