株式会社カラフルライフ

通信・無線系 技術サポート/ソリューションエンジニア

正社員 通勤手当あり 社会保険完備 紹介求人 未経験OK インセンティブ 資格手当 昇給あり 禁煙・分煙 土日祝休 介護休暇 産休・育休 特別休暇 出張あり
テンプレート画像

勤務先企業

株式会社カラフルライフ

職種

IT・エンジニア

仕事内容

クライアント企業内にて、
Colorful Lifeのソリューションチームの一員として就業いただきます。
当社メンバーと連携しながら業務を推進いただきます。

◆ お任せする仕事
海外製通信・ソフトウェア製品を扱う官公庁向けプロジェクトにて、
技術サポートおよび技術調整業務を担当いただきます。

【主な業務内容】
・通信/無線機器の技術サポート
・不具合の切り分け、原因調査
・海外メーカーへの問い合わせ対応(英文読解あり。翻訳ツール等使用可能)
・顧客との技術的調整
・保守フェーズでの改善提案
・ナレッジ整理、ドキュメント整備

※コーディング業務は主ではありません
※技術理解を前提とした“調整・橋渡し”業務が中心です

◆ 出張について
・月1〜2回程度の地方出張あり
・3泊〜4日程度が中心
※出張対応が難しい方はミスマッチとなります

◆ このポジションの特徴
・官公庁案件に携われる
・通信/無線/電波/海外製ソフトまで横断的に関われる
・将来的なチーム拡張の中核ポジション

◆ 将来のキャリアパス
ソフトウェアサポートのスペシャリストとして技術や知識を磨くだけでなく、
チームを取りまとめるプレイングマネージャーや、
さらにその先のプロダクトマネージャーとしてプロジェクト全体を統括する道も選べます。

◆ 勤務地
東京都江戸川区(最寄駅:都営新宿線「船堀駅」)

…etc

その他にも多数の企業様での様々なお仕事をご提案可能です!
気になる業務ややりたいことを面談時にお知らせください!

<Colorful Lifeのキャリアパス>

1ヶ月に一度の実施を推奨している1on1を通して、
従業員それぞれのキャリアパスを描いていきます。
ジョブディスクリプションを階層別に明確に提示しており、
頑張り次第では早期のキャリアアップが可能です!
実際に5ヶ月で昇格した社員もいます!
2023年10月に設立したスタートアップ企業です。
人材教育に力を入れているので、業界未経験者でも活躍できます!

◆ このポジションの魅力
・スキルと成果に応じて、業界水準以上の待遇でお迎えします
・現場で手を動かしながら、チーム全体を導く“プレイングマネージャー”として活躍
・将来的には、設計統括やプロダクトマネージャーとして設計体制をリードする存在に
・裁量と責任のあるポジションで、キャリアと待遇の両方を高められる環境です

【募集背景】
2023年10月に南青山に設立。
クライアント様拡大にともなって募集を開始しました。

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

応募資格

【必須条件】
・ IT/通信業界での実務経験(目安1年以上)
・無線またはネットワークの基礎知識
・技術資料の読解力
・出張対応可能な方

【求める人物像】
・企業理念や行動指針に共感し、会社と共に成長できる方
⇒詳細はHPよりご覧いただけます 
・相手の要望の背景を読み取り、解決に向けた提案ができる方
・上昇志向の高い方
・成長意欲のある方
・素直に物事を受け止められる方
・人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方
・常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方
・熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方
職種未経験NG
業種未経験OK

給与・待遇

年収360万円〜700万円

勤務地

東京プロジェクトに準ずる
【本社】
東京都港区南青山7-1-5 &CALM minamiaoyama

【アクセス】
表参道駅、渋谷駅から徒歩10分/恵比寿駅から徒歩15分

弊社クライアント様が実際の就業先となります。
※職種によって就業先が異なります。(都内)

勤務時間・休日

■休日:土・日・祝(職種によって異なることがあります)
■有給休暇:10日~勤続年数に応じて最大20日
■その他休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)、介護休暇、特別休暇、バースデー休暇
[年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇]

受動喫煙防止措置

[禁煙]

福利厚生

交通費支給,社会保険完備
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■交通費支給(上限2万円)
■残業手当(みなし手当含む)
■資格手当、資格取得支援制度
■バースデー休暇あり
■結婚祝金、出産祝金
■イベント補助金制度
★リファラル制度★
社員紹介1人当たり最大20万円を支給します!

【教育制度】
定期的な1on1でキャリアアップの手助けをしていきます。
PDCAを素早く回し、短期間での成長を促す仕組みを作っています。
仮に成果が上がらなくても、人事による定期的な面談やフォローアップ研修などを通じてサポートしています。

応募へ進む

掲載開始日: 2026-05-09

内容更新日: 2026-10-28

求人情報の最終確認日: 2026-10-27