【未経験歓迎】面接1回★月残業8.8時間/ホワイト企業認定受賞企業でワークライフバランス◎★定着率90%以上の安定企業♪

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

飲食・接客

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お客様から生の「ありがとう」を頂けるお仕事
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大手携帯キャリアのショップ、家電量販店、アパレルショップ、ジュエリー販売、美容整形外科など、多彩なプロジェクトの中からあなたの適性や希望に応じて配属先を決定します！

?【具体的な業務内容】
◇接客・ご提案
ご来店されたお客様の親身になって、サービスプランの見直しや端末操作のご説明、修理受付、各種オプションやアクセサリーのご提案などを行います。
また、家電量販店等での個人のお客様に対する光回線やWi-Fiなどの販売・ご案内も担当します。

◇売り場づくり・イベントPR
スキルや経験に応じて、店内のディスプレイ変更、POP設置、店頭のチラシ交換といった「売り場づくり」や、キャンペーン・イベントなどの企画・PR運営にも携わることができます。

?【1日のスケジュール例（スマホ・モバイル販売の例）
09:30 ～ 勤務先のケータイショップに直行し、制服へ着替え
10:00 ～ 開店。接客・販売活動、お客様対応
13:00 ～ お昼休憩（1時間）
14:00 ～ 午後の業務（接客対応のほか、POP設置や店頭チラシの交換など）
18:00 ～ 当日の販売数値のまとめ、報告作業
18:30 ～ 翌日の準備を整えて直帰

?【キャリアパス】
学歴や⼊社年数に関係なく、各社員の頑張りと実績を評価していきます。
結果を出せば⼊社3ヵ⽉でリーダー、1〜2年でチーフに昇格することも可能です。
また、⼀⼈⼀⼈に専属のキャリアコーディネータがついて、⽉1回の⾯談を実施。
仕事やキャリアに関してサポートし、あなたの育成‧メンタルフォローを⾏います。

「今の現場に慣れてきたから新しい仕事がしたいな…」
「今の働き方が満足できないから環境を変えたいな…」

これら全て「ジョブチェンジ制度」で叶います！
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「ワークライフバランスの改善」
叶えたいあなたにピッタリ！
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?転職成功事例
・30歳　子供が二人　年間休日96日
前職はサービス業で毎月40時間近くの残業をしながら終業は22時近く…。
もしスムーズに帰れたとしても家族との団らんの時間はなく、
起きている子供の顔も見れないまま翌日の仕事を迎える事を繰り返す生活。

弊社に入社し、残業は月8.8時間に削減。
仕事中はお客様の満足に集中でき、仕事にやりがいを見出しました。
平日、休日ともに家族と過ごす時間も増え家族との関係も良好に
パートナーからも「転職に大成功したね！」の声も上がりました。

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働きながら「やりたいこと」を見つけられる
あなたらしく働ける環境！
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?ジョブローテーション制度で選べる「あなたらしい」キャリア
弊社は「ジョブローテーション制度」を導入しています。
「未経験から営業、接客販売に挑戦してみたけど自分には合わないな…」
こうやって転職を繰り返すのは苦しいですよね…。

入社から半年程度配属先の業務に取り組むと、この制度を利用可能です。

■自分に合う職種、職場を探したい！
ジョブチェンジ先：「営業職」「コールセンター」「接客販売」…etc.

■お世話になった専任コーディネーターのように現場職を支援する側に回りたい！
ジョブチェンジ先：「人事」「総務」「プロモーション」「人材コーディネーター」…etc.
※現場での経験を1～2年ほど積んだ方がよく利用されます。

?圧倒的な定着率
　〇ホワイト企業認定受賞！
　〇年間休日120日で基本定時退社（残業月平均8.8h）！
　〇有給消化率も90%で最大9連休の長期休暇も取得可能！
　〇育休・産休の取得実績も多数あり

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

【必須】
★完全未経験者歓迎
★転職回数不問

東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪は免許がなくても相談可。
職種未経験OK
業種未経験OK

年収252万円〜360万円

東京プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 神奈川プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 埼玉プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 千葉プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 大阪プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 京都プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏 / 奈良プロジェクトに準ずる
【携帯ショップ接客販売】首都圏/関西圏

週休2日制（シフト）・夏季・冬季・慶弔休暇
年間休日110日以上
[年末年始休暇, 有給休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休]

[禁煙, 喫煙室あり]

交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
【研修】
全くの未経験であっても新人育成プログラムによりスキルを身に着けて頂けます。

【役職手当】
リーダーへ昇格すると2万円／月加算されます。

【ジョブチェンジについて】
上記、通信関連業務や人材派遣・職業紹介・業務請負等の人材コーディネーター・営業・管理業務以外の他職種（人事・広報・総務・接客販売・コミュニケーターなど）もあり、将来においては本人希望を加味した上でジョブチェンジをしながらのスキルアップ、キャリアアップも可能です。

【その他】
●有給休暇（消化率は80％以上）
●副業OK
●社用携帯電話支給
●制服貸与(一部の勤務地)
●資格バックアップ制度　※社内規定の資格を受験する際に受験費用の補助・支給あり
●インフルエンザ予防接種
●社員旅行
●社内イベント
●社内表彰制度