勤務先企業
株式会社FTG Company
職種
マーケティング・広告
仕事内容
"『大阪餃子専門店よしこ』の店長として店舗運営をお任せします。
・入社後の本部研修後、OJTで基本の接客、調理、店舗オペレーションを学んでいただきます。
・OJT研修後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な知識習得、マネジメントスキルを磨いていきます。
・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします！（今期10店舗以上の新規出店を予定）
・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP！
【仕事詳細】
■接客
■調理
■売上管理
■スタッフ採用・教育
■シフト管理
■販促企画運営
※セントラルキッチンがあるため、難しい調理業務はありません。
【『大阪餃子専門店よしこ』について】
2021年2月にオープンした新業態『大阪餃子専門店よしこ』
100％国産野菜を使用した薄皮・小粒の大阪餃子を提供し、「第2の実家」をコンセプトに、お客様が落ち着ける、また来たいと思っていただけるよう下町中華らしい店内、人情味溢れる接客で、25年度は首都圏を中心に店舗拡大を予定しております。
【当社について】
2010年に設立した当社は、「“ワクワク”する人を創り、“ワクワク”する社会を創る」というVISIONの元、各種メディア、SNSで人気の『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を始めとした飲食店を、国内外で6ブランド120店舗以上展開しています。
直近は外食ビジネスのみならず、EC事業、美容事業など、幅広い事業展開で成長を続けています。
【募集背景】
2010年、東京・五反田に13坪の焼肉店『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を開店し、当社の歴史は始まりました。
その後『肉亭ふたご』『GREEN BROTHERS』など新たなブランドを次々とオープン。
創業して15年で国内外に約120店舗以上を出店。ニューヨークや中国など海外にも積極的に進出しています。
スタッフが客席で厳選牛を焼く接客スタイルが好評で、業績は右肩上がり。
国内はもとより海外にも積極的に進出しており、2024年も首都圏を中心に10店舗以上新規出店を続けていく計画です。
そこで、新たに人材を採用して組織強化を図ることになりました。
【充実の教育制度】
通常の業務研修に加え、外部企業にも導入されている『BDP研修』や『マインドフルネス研修』、『人生哲学研修』など、個人の生産性を上げ、市場価値を高められる研修を導入しています。
研修を通して、店長、マネージャーに必要な思考力、想像力、行動力を発揮させ、コーチング、人財管理、計数管理等に磨きをかけていきます。
他、PCを扱う部署にはAI研修、マーケティング部にはSNS、ECなどのオンライン（Web）研修を導入しています。
ゆくゆくは独立の道へ進む社員も。そのための支援制度も充実しており、直近でも4名の社員が巣立っています。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
飲食店舗での店長経験
（居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません）
【歓迎要件】
・部活やアルバイトなど、1つのことに長く取り組んでいた方
・飲食店舗でのSV、エリアマネージャーの経験があれば優遇
職種未経験NG
業種未経験NG
給与・待遇
年収420万円〜520万円
勤務地
東京千代田区
当ポジションは、「大阪餃子専門店よしこ」の配属となります。
※各駅より徒歩10分圏内
※勤務地はご希望に合わせて決定いたします
※転居に伴う転勤はありません"
"東京（五反田、青物横丁、飯田橋、大崎、三軒茶屋、目黒）
新規出店を予定していますが、転居を伴う転勤はありません。 / 東京品川区
当ポジションは、「大阪餃子専門店よしこ」の配属となります。
※各駅より徒歩10分圏内
※勤務地はご希望に合わせて決定いたします
※転居に伴う転勤はありません"
"東京（五反田、青物横丁、飯田橋、大崎、三軒茶屋、目黒）
新規出店を予定していますが、転居を伴う転勤はありません。 / 東京目黒区
当ポジションは、「大阪餃子専門店よしこ」の配属となります。
※各駅より徒歩10分圏内
※勤務地はご希望に合わせて決定いたします
※転居に伴う転勤はありません"
"東京（五反田、青物横丁、飯田橋、大崎、三軒茶屋、目黒）
新規出店を予定していますが、転居を伴う転勤はありません。 / 東京世田谷区
当ポジションは、「大阪餃子専門店よしこ」の配属となります。
※各駅より徒歩10分圏内
※勤務地はご希望に合わせて決定いたします
※転居に伴う転勤はありません"
"東京（五反田、青物横丁、飯田橋、大崎、三軒茶屋、目黒）
新規出店を予定していますが、転居を伴う転勤はありません。
勤務時間・休日
■週休2日制（月8～10日休み）
（シフト制／土日の休みも柔軟に対応いたします）
■年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（※10日〜勤続年数に応じて最大20日。積極的な取得を推奨）
■産前・産後休暇（※取得実績あり）
■育休（※取得実績あり）
■介護休暇
★連続休暇の取得も可
[年末年始休暇, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇]
受動喫煙防止措置
[喫煙室あり]
福利厚生
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格手当
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・慶弔金制度
・まかない無料（GREEN BROTHERSのみ1食300円）
・誕生日ディナー交流会（誕生月の社員が集まる食事会に招待）
・社員表彰制度（賞金50～10万＋副賞）
・社員旅行（韓国・北海道、石垣島など海外含む5種類の中から自由選択）
・副業OK
・社員割引（30％引き）
・髪色、髪型自由（社内規定あり）
・社内イベント（自由参加）
・資格取得費用補助（衛生管理者、防火防災管理者など）
【当社独自制度】
・社内公募制度（本部・店舗責任者の各ポジションの新規募集時は公募をかけ、誰でもエントリーできる）
・NIGIRI制度（店長職以上の社員が自身で目標＋達成時の報酬内容をプレゼンできる制度）
・独立支援制度（マネージャー職以上かつ3年以上の勤務で独立資格を認定）→入社3年目社員の実現例あり！
・親孝行手当（社員の誕生月に、両親へ贈るプレゼント代（上限1万円）を支給）
・配偶者誕生日手当（配偶者に1万円相当の誕生日プレゼント）
・社内結婚手当（スタッフ同士の結婚で25万円支給）
・能力開発研修（BDP研修・瞑想研修・人生哲学塾など）
・F-POINT支給（当社の飲食店で使用できる公式アプリポイントを定期的に支給）
・ふたご手当（一卵性双生児が生まれた家庭には100万円を支給）
・10年勤続表彰（賞金60万円＋特別休暇＋旅行費を支給）