勤務先企業
みすゞ建設株式会社
職種
営業
仕事内容
〜吉祥寺という街の時間を、一緒につくっていきませんか。〜
みすゞ建設は、創業から58年。
吉祥寺エリアに特化し、新築住宅、リフォーム、リノベーション、
オフィスビルまで幅広い建築工事を手がけてきた地域密着の工務店です。
「困ったときに真っ先に頼られる存在でありたい」という想いで、
“住まいの町医者”を目指し、お施主様の暮らしに寄り添った家づくりを続けています。
地域に根差し、お施主様と直接向き合い、長い付き合いのできる関係を築いていく。
そんな建築の仕事に誠実に向き合いたい方にぴったりの環境です。
【仕事内容】
◎営業っぽくない営業スタイルです
吉祥寺の会社から1.5km圏内を中心とした地域密着営業です。
吉祥寺に住まう人々の生活に長く寄り添い、必要な時に頼られる存在として、
“地域の住まいのパートナー”となるお仕事です。
▼具体的には
建築に関する相談を幅広く受け、最適な提案につなげていく「提案型」のスタイルです。
・建築関係はほぼ全般対応
→ 新築・リフォーム・リノベーション
→ 木造をメインに、RCなどの非木造にも対応
・地域の方々が抱える住まいのお悩み・ご要望に対して、
適切な解決策を提案します。
【求める人物像】
◎建築の仕事は勿論、”住まい”全般の仕事を追求したい方
◎吉祥寺の"住まいの町医者"的な地元密着の工務店を目指す、
当社の理念に共感していただける方
◎お施主様との信頼関係構築の為に誠実に対応できる方
◎社内外でコミュニケーションを大切にできる方
資格手当も充実しているので、これを機に資格取得をチャレンジしようと思っている方にピッタリです。
【施工事例】
吉祥寺で積み重ねた実績の一部をご紹介します。（他にも多数掲載）
・温もりある木造住宅の全面リフォーム
・RC造ビルのワンフロアリノベーション
・受け継がれた住まいの増改築
▼施工事例はこちら
https://misuzukk.co.jp/case/
【地元愛を掲げ地域社会との長期的な信頼関係を築く「三方よし」の事業戦略】
◆ 技術競争から脱却した独自の戦略軸
当社は、技術や資格で他社と競うのではなく、「地元愛」という旗を掲げることで事業の方向性を定めています。
木造住宅を中心に、新築・建替え、リフォーム、RC造ビル建築・リフォーム、分譲住宅、不動産賃貸などを取り扱い、地元で「住みたい」「住み続けたい」と願うすべての方の多様なニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。
◆ 次世代の大工育成を担う団体支援の取り組み
伝統的な職業である大工の現状の課題を認識し、当社は近隣の工務店などと協力し、若手大工の受け入れ・育成に取り組む「東京大工塾」に創設時から参画しています。
技術だけでなく社会人としての基礎も含めて教育し、将来的に「営業担当なしでもお客様と直接対応できる社員大工」を育てることを目指しています。
◆ 学歴や資格よりも人間力を問う選考基準
設計担当や現場監督など、お客様と接する職種において、資格や学歴よりもコミュニケーション力・人間性・社風との相性を重視しています。
例として、「一晩空港で過ごさなければならなくなった際、この人となら一緒に過ごせると思えるか」という視点で人物を見る採用方針を採っています。
そのため、スキルよりも弊社の文化に合う人を優先します。未経験者も歓迎しています。
◆ 一生に一度の買い物からリピート産業へ
当社では住宅を「リピート産業」と捉え、引き渡し後こそが本格的なお付き合いの始まりと考えています。
長期にわたる定期点検や暮らしの相談などを通じて、お客様の生活に寄り添い続けます。
これこそが当社の掲げる「三方よし」の実践であり、お客様・会社・地域社会がともに良くなる関係づくりを大切にしています。
【応募者の皆様へ】
家族の暮らしに寄り添い、変化に合わせて寄り添い続ける家づくり。
みすゞ建設は、地域の人々と一緒に“街の未来”をつくる会社です。
営業の経験や建築の知識がなくても構いません。
大切なのは、誠実に向き合う姿勢と、人に寄り添う気持ちです。
この街で、長く愛される仕事をしてみませんか？
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
未経験・第二新卒も歓迎！
給与・待遇
年収350万円〜600万円
勤務地
本社
住所：東京都武蔵野市吉祥寺東町2-2-15
アクセス：JR中央線・総武線、京王井の頭線『吉祥寺駅』より徒歩8分
勤務時間・休日
年間休日日数：120日
週休2日制（毎週日曜日・第1・第3土曜日）
・祝日
・GW（10日程度）※毎年繋げて連休取得
・夏季休暇（10日程度）
・年末年始休暇（10日程度）
・有給休暇
・慶弔休暇
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
福利厚生
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・退職金制度（勤続3年以上）
・各種奨励金（社員持株・iDeCoプラス・職場積立NISA）
・健康診断
・人間ドック（35歳以上対象）受診補助金
・社員旅行
・オフィス内に電子レンジ・冷蔵庫完備
・作業服・空調服・安全靴・社用スマホ、タブレット等貸与