勤務先企業
楽天トータルソリューションズ株式会社
職種
IT・エンジニア
仕事内容
【楽天グループについて】
1997年創業以来29期連続増収を続けているグローバル企業であり、「楽天市場」「楽天モバイル」「楽天カード」「楽天トラベル」「楽天銀行」をはじめとする「楽天エコシステム(経済圏)」の70超のサービスを展開しています。
国内で１億人以上、世界では約20億人の楽天グループサービス利用者がおり、グループ全社で29,419人の社員が働いております。
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【楽天モバイルについて】
楽天モバイルは楽天グループから新規事業としてモバイル事業に参入し、2025年12月25日時点での楽天モバイルの回線契約数が1000万回線を突破するなど、「携帯市場の民主化」を掲げながら、日本のモバイル通信業界に革新を起こし続けています。
高品質なモバイル通信サービスを適正価格で提供することを使命とし、常識を覆すスピードで成長を遂げています。
楽天モバイルが手掛ける通信インフラは「楽天エコシステム」の基盤であり、楽天グループ全体の持続的な成長に貢献できます。
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【楽天トータルソリューションズについて】
楽天トータルソリューションズ株式会社は2023年2月に楽天グループ株式会社の100％出資の新会社として設立され、楽天モバイルの基地局事業に留まらず、多様な事業を展開しております。
コンサルティング業務も業務拡大を進めており、戦略の設計から改善・実行・営業といった部分まで一気通貫で担う組織となっております。
≪今後の計画について≫
楽天モバイルは2026年12月期に2000億円強を設備投資に充てる計画を発表しており、最先端の技術を駆使して全国に通信インフラを構築・維持する業務を担うのが基地局事業部です。
私たちは、単に「基地局を建てる」だけでなく、「未来の通信体験をデザインし、社会に貢献する」という大きなミッションを掲げています。
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【業務内容】
楽天モバイルの基地局戦略に基づき、全国に展開するモバイル通信インフラの安定稼働と品質維持を最前線で支える業務を担っていただきます。
＜基地局の安全・品質管理と保全計画の推進＞
・稼働中の全基地局に対する安全・品質基準の監督、規定・ガイドラインの策定、及び保全計画の立案・運用改善を推進し、迅速な災害対応、機器交換、効率的な点検対応を通じて、ネットワークの安定稼動を支えていただきます。
＜基地局関連システムの企画・構築・運用＞
・基地局の運用・保守を支えるシステムの企画・立ち上げから要件定義、設計・開発、試験・移行、運用・保守までを一貫して担当します。システムの最適化を通じて、オペレーション効率とネットワーク品質の向上に貢献いただきます。
＜基地局候補地の選定支援と運用サポート＞
・運用中の基地局増強や最適化に向けた候補地の選定・情報管理を行い、物件交渉支援にも携わります。また、基地局運用・保全に関するバックオフィス業務の統括や現地調査を支援いただきます。
＜基地局の渉外・契約管理＞
・運用局のオーナー等の社外の窓口として、案件の受入精査・社内連携・問い合わせ対応を一元管理します。運用局のオーナー対応を行い、契約内容の管理・精査を徹底していただきます。
＜基地局の災害・安全対策＞
・災害時BCP(各県・他事業者との連携・被災地対応・訓練参加等)を推進し、安全管理・品質向上を通じて、ネットワークの安定稼働と安全を確保していただきます。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
応募資格
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
給与・待遇
年収450万円〜900万円
勤務地
東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス / 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア WEST棟16階 / 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー / 北海道札幌市中央区北五条西5-2-5 信金中央金庫ビル7階 / 宮城県仙台市青葉区中央3-5-17 ミレーネT仙台ビル 3F / 愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル 13F / 大阪府大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル 8F / 広島県広島市東区二葉の里3-5-7 グラノード広島9F / 福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-1 T-Building HAKATA EAST 7F
勤務時間・休日
・完全週休二日制 (土曜日・日曜日・祝日) ・夏季休暇 (3日間) ・冬季休暇 (12月30日～1月3日) ・年次有給休暇 (初年度は計10日付与／毎年1月に10日～20日付与) ・特別休暇 (慶弔休暇) ・産前産後休業 ・母性健康管理に関する措置にともなう休暇 ・生理休暇 ・育児休業 ・介護休業 【有給休暇について】 ・所定労働日の8割以上勤務した場合には、毎年1月1日を基準日とし最大20日付与。 ※入社初年度は入社日から3か月を経過した時点で5日間付与。さらに入社日から6か月以上継続して全所定労働時日の8割以上を勤務した者は追加で5日間を付与する。(※どちらも試用期間を含む)
受動喫煙防止措置
福利厚生
・社会保険完備 (雇用・健康・厚生年金・労災)
・退職金制度
・ストックオプション制度
・朝・昼・夜の3食 社員食堂無料 (通常メニュー無料)
・出産・育児・介護に関する制度・サポート
・指定スポーツクラブ利用補助
・テーマパーク補助券
・宿泊施設補助
・Wi-Fiルーター支給
・フォローアップ研修 (本社実施)
・各種割引クーポン利用
・リファーラル採用報奨金
※他にも楽天グループの様々なサービスを福利厚生としてご利用戴けます。