職種
建築・土木
仕事内容
🍃東近江エリアを中心に、「地域密着」でお客様の理想の住まいを実現し、
社員のコンディションと成長を第一に考える、急成長中のハウスメーカーです。
■ 専門業務に専念できる「分業制」
積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、インテリアコーディネーターが担当。
役割を明確に分けているため、本来のミッションに集中できる環境です。
■ フレックスで残業月15h以下
15時・16時退勤など、自身の裁量で調整可能。
チームで業務をフォローし合う体制のため、一人で抱え込むこともなくプライベートも大切にできます。
■ 自由で自立した会社を目指して
年休120日／有休は半日単位で取得OK
ユニークな福利厚生（旅してサイコロ／旅行支援制度など）
【仕事内容】
当社では、プランニングや顧客対応は営業が、確認申請の実務は外注が担当。
あなたにお任せするのは、営業が固めたプランを、法規と技術の観点から「一分の隙もない図面」へと昇華させる、
いわば【裏方のプロ】としての役割です。
技術的な正しさを追求するためなら、営業に対しても「NO」と言える。
そんなプロフェッショナリズムを、私たちは何よりも尊重します。
【業務内容】
営業が確定させたプランをベースに、正確な仕様確定図書の作成・管理を担っていただきます。
〈図面作成・検討〉
・JWCADを使用し、配置・平面・立面・電気図面等の作成
・納まり図の検討・作成
〈仕様書作成〉
・決定プランに基づく詳細仕様の取りまとめ
〈外部機関・役所対応（週3回程度の外出あり）〉
・確認審査機関や役所との協議
・現場での中間・完了検査の立会い、建築現場の確認
〈申請業務の管理〉
・確認申請（外注）への依頼、進捗管理、内容チェック
〈社内アドバイザー業務〉
・営業からの技術相談への回答、プランの法適合チェック
【入社後のイメージ】
経験の浅い方：インテリアコーディネーターとの打ち合わせ図面の修正や、申請依頼からスタート。
半年〜1年での独り立ちを目指しましょう 🌱
経験者の方：即戦力として、内装設計などスキルの幅を広げた業務も積極的にお任せします 🚀
「忖度なし」の技術追求 🛠️
違法建築や後のクレームを防ぐため、「このプランは通らない」と断言する強さが求められます。
設計としての責任と大きな発言権を持って働けます。
設計業務に100％集中 💻
商談や打ち合わせへの同席は基本的にありません。
自分のペースで図面を突き詰められるよう、フレックス制度も導入しています。
「裏方のプロ」を正当評価 🏆
派手なパフォーマンスではなく、知識の深さや図面の正確さを評価する文化です。
社歴に関わらず、明確なキャリアパスが用意されています。
🖌️お客様の夢を「現実」に変えるのは、営業のトークではなく、あなたの引く一本の線です。
静かに、けれど熱く技術を磨き続けたい。
そんなあなたのご応募を、心よりお待ちしております。
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収560万円〜700万円
勤務地
〒527-0042滋賀県東近江市外町1381-3
勤務時間・休日
・年間休日数：120日
・完全週休2日制：（水曜・第三火曜休み）その他、月2日～4日自由取得休あり
・祝日休み
・年末年始休暇：9日※2025年実績
・GW休暇：3～6日
・夏季休暇：5日※2025年実績
・慶弔休暇
・有給休暇：10日～20日※半日単位で取得可能
★5日以上の連休も可能！
業務を調整し、連休を取得することも可能。有給も取得が推奨されているので取りづらさは一切ありません！プライベートも大切にできると好評です♪
受動喫煙防止措置
屋内全面禁煙
福利厚生
・各種保険（健康・厚生・雇用・労災）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・産前・産後休暇：育休後復帰率100%
・育児休暇：育休後復帰率100%
・介護休暇
・生理休暇
・ボランティア休暇
┗無報酬の社会貢献活動を行う際に休暇が付与される制度
・時短勤務可（3歳まで）
・資格取得支援制度／取得費用の補助あり
・社員割引制度
・社内表彰制度
・社員旅行（2年に1回）
┗全員のアンケートで行き先を決め、国内と海外へ交互に行っています。
・社内イベント（年3回）
┗BBQ、球技大会、忘年会などさまざま！
＜楽しいルール／利用率80～90%！＞※試用期間後から利用可能
「自由で楽しい自立した、利益が出る会社」を目的とし、
仕事もプライベートも充実させることが出来るようなルールを作りました。
★記念日に休んでサイコロ
┗サイコロの出目×1000円を支給。さらに国内と海外へ交互に行っています。記念日休暇を付与。
★旅してサイコロ
┗1泊2日以上の旅行に、家族、友人、恋人と行く場合に
サイコロの出目×1000円+お土産代2000円を支給。
★飲んで食って1万円
┗社員4人以上（内2人は営業）で飲みに行くと1万円支給。
★ランチミーティング
┗他店舗・他事業部と交流し、日々の業務の問題解決を行う。1人1500円支給。
＜委員会活動＞
計18個の委員会があり、全社員が必ずどこかの委員会に所属し、年齢、性別、事業部関係なく活動しています。
委員会を通してコミュニケーションが増え、社内に一体感も生まれています。
一例…
★レクレーション委員会：社内イベントを企画・運営します。
★接客委員会：季節ごとの装飾やイベントの準備、年に一度「接客力No.1」を決めます。
★業者会委員会：熟練の職人さんたちとの交流会を開催。