職種
IT・エンジニア
仕事内容
? インフラの未来を支える、成長業界の“中枢”で活躍しませんか?
私たちの生活やビジネスを支えている、「インターネット」や「クラウドサービス」。
その裏側には、24時間365日、絶え間なく稼働している“データセンター”の存在があります。
そんなデータセンターで行う「開通業務」「バックログ業務」は、いまやインフラ業界の“要”ともいえるポジションです。
✅ こんな仕事です
?開通業務とは?
新しくネットワーク回線をつなげたり、通信設備を設定したりする仕事です。
たとえば、大手企業がクラウドを導入する際や、オフィスを開設する際に「インターネットが使える状態にする」ための準備を行います。
ITやネットワークの“入口”をつくる、とても重要な役割です。
?バックログ業務とは?
「対応しきれていなかった作業」や「溜まっていた業務」を一つずつ整理・完了していく業務です。
地道ですが、チームやクライアントの信頼を支える“縁の下の力持ち”。
現場全体を効率化・安定化させる、大切なポジションです。
《業務内容》
• 開通業務
《最寄駅》
六本木一丁目駅より徒歩2分
《求めるスキル・経験・人物像》
•コミュニケーションスキル(電話/メール/チャット)
•工事調整業務となるため、何かしらの調整経験
•複数案件のスケジュール・進行管理能力
•回線やNWに関する知識があれば尚良し
?中国語での会話スキルのある方は特別手当あり?
ー
…etc
その他にも多数の企業様での様々なお仕事をご提案可能です!
気になる業務ややりたいことを面談時にお知らせください!
※弊社が展開している人材コンサルティングサービスを導入していただいている
取引先企業でのお仕事です。
<Colorful Lifeのキャリアパス>
1ヶ月に一度の実施を推奨している1on1を通して、
従業員それぞれのキャリアパスを描いていきます。
ジョブディスクリプションを階層別に明確に提示しており、
頑張り次第では早期のキャリアアップが可能です!
実際に5ヶ月で昇格した社員もいます!
2023年10月に設立したスタートアップ企業です。
人材教育に力を入れているので、業界未経験者でも活躍できます!
<この仕事の魅力>
? 未来につながる仕事です
✔ データ通信量は年々増加中。インフラ需要は右肩上がり
クラウド・5G・IoT・AI…。これらすべてのサービスは、安定したネットワークとデータセンターがあってこそ。
今後もITインフラを支える人材のニーズはどんどん高まっていきます。
✔ 未経験からでもスキルが身につき、キャリアアップも可能
最初はルーティン的な業務からスタートし、 ・ネットワークの基本理解 ・障害対応スキル ・ベンダーやキャリアとの調整力 など、将来インフラエンジニアやITサポート、PMOにも活かせる実力がついていきます。
✔ 「裏方」じゃない。“支えるプロ”としてのやりがい
クライアントやチームが安心して仕事を進められるのは、あなたが整えてくれる環境があるから。
目立たなくても、業界に欠かせない「専門職」として胸を張れる仕事です。
? メッセージ
この仕事は、たとえ今はITに詳しくなくても、
「これから身につけたい」
「社会の根幹を支える仕事がしたい」
という想いがある方にこそチャレンジしてほしいポジションです。
ITインフラ業界は、これから確実に伸びていく未来産業。
あなたの一歩が、きっと“キャリアの基盤”になります。
<働く環境>
• 勤務地:新宿、六本木 等、都内
アクセスの良い主要エリアにオフィスを展開しており、通勤の利便性が高い環境です。
• オフィス勤務体制
オフィスでの対面コミュニケーションが中心の働き方となります。
【募集背景】
2023年10月に南青山に設立。
クライアント様拡大にともなって募集を開始しました。
【未経験可!】「つながる」を守るITサポートメンバー募集
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収0万円〜0万円
勤務地
東京プロジェクトに準ずる
【本社】
東京都港区南青山7-1-5 &CALM minamiaoyama
【アクセス】
表参道駅、渋谷駅から徒歩10分/恵比寿駅から徒歩15分
弊社クライアント様が実際の就業先となります。
※職種によって就業先が異なります。(都内)
勤務時間・休日
■休日:土・日・祝(職種によって異なることがあります)
■有給休暇:10日~勤続年数に応じて最大20日
■その他休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)、介護休暇、特別休暇、バースデー休暇
[年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇, 夏季休暇]
受動喫煙防止措置
禁煙
福利厚生
交通費支給,社会保険完備
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■交通費支給(上限2万円)
■残業手当(みなし手当含む)
■資格手当、資格取得支援制度
■バースデー休暇あり
■結婚祝金、出産祝金
■イベント補助金制度
■中国語特別手当3万円/月
★リファラル制度★
社員紹介1人当たり最大20万円を支給します!
【教育制度】
定期的な1on1でキャリアアップの手助けをしていきます。
PDCAを素早く回し、短期間での成長を促す仕組みを作っています。
仮に成果が上がらなくても、人事による定期的な面談やフォローアップ研修などを通じてサポートしています。