職種
製造業
仕事内容
【仕事内容】
自治体からごみを焼却した灰をもらい、再び金や銀などの価値ある資源にする事業を行っている当社。
今回あなたには、自治体から貰った飛灰などを脱塩し（飛灰に含まれる塩素を取り除く）、
炉に投入する前の前処理や亜鉛製品を作る仕事です。
◆お任せする内容
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主に下記2つの作業を行っていただきます。
★脱塩作業
◇ばいじん洗浄設備の運転及び管理
└焼却場から排出されるばいじん等を水洗、脱水する設備の運転と管理。脱水機は自動で運転されるため前後の工程を管理することが主な業務となります。
◇排水処理施設の運転及び管理
└場内で発生する排水の浄化設備の運転と管理。無機系排水のため反応性が良く管理は簡単です。
※チームに所属してもらいますが、基本的に1人で業務を行います
※慣れるまでは、1人作業はしないのでご安心ください
◆入社後の流れ
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最初の1週間は座学研修を行い、会社の事業や工場の設備について覚えていただきます！
その後はチームに合流し、実際の業務に取り組みながらOJTで仕事を教わります。
上記の仕事の流れや各工程の内容を丁寧に教えていきますので、未経験の方でも安心してください◎
処理施設で燃やされて、灰になって、そして埋め立て地に廃棄される。
そんな想像をする人はきっと多いことと思います。
ですが、それだけではいずれ埋め立て地はいっぱいになってしまうでしょう。
いま、時代は“廃棄以外のごみ処理の方法”を求めています。
──そこで注目されているのが、当社の事業です！
★ SDGsに貢献！安定感バツグンの会社 ★
「焼却されてできた灰を再び資源にする」のが当社の事業！
そのために用いている“溶融炉”の技術は日本でも数社しか有していないので、
当社は自治体をはじめとする多くのお客さまから選び続けていただいています。
おかげで安定感はかなりのもの！
ごみがある限りなくならない仕事なので、将来の不安なく働き続けられます◎
★ 働きやすさもバッチリ！ ★
長く働き続けるためには“働きやすい環境”も必要不可欠！
それを実現するために当社は社員と経営層との1対1の面談を実施し、
社員の声を積極的に取り入れるようにしています。
年休125日やボーナスによる努力の還元は、そのような会社が社員を想う気持ちが反映されたもの。
当社はこれからも働きやすさに磨きをかけていきます！
〈県外居住者の方必見！！〉
県外居住の方で弊社へ入社が決まった方には、引越し費用の支援制度（条件あり）があります。Uターン転職を検討されている方はぜひご応募お待ちしております。
★福利厚生★
今年よりベネフィットステーションを導入
Netflix（広告あり）、旅行・レジャー、レンタカー、介護・医療、リラクゼーション・ビューティなど、毎日のくらしの様々なシーンで使えるおトクなサービスを利用できます。
【技術スタッフ②】未経験歓迎／年休125日／手当充実／資格支援有
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収0万円〜0万円
勤務地
愛知名古屋市港区
【転勤なし／マイカー通勤OK！】
■本社：愛知県名古屋市港区昭和町18番地
※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）
＜最寄り駅＞
□名鉄常滑線「大同町駅」より徒歩15分
勤務時間・休日
■4日勤務後2日公休の勤務体系（月10日程度休）
■年末年始休暇（業務によっては出社対応あり）
■有給休暇（10～20日付与：初年度は入社月による）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
■積立休暇（失効有給休暇の一部積立制度）
☆公休と有給休暇を組み合わせた5日以上の連休取得もOK！
「育児のために1カ月ほど休みをもらえて助かった」
「子どもの行事や自分の趣味も大事にできる」
「有給積立制度のおかげで万一のケガや病気の時も安心！」
といった声が聞かれるほど、休みが充実しているのも当社の魅力です。
また、4日勤務⇒2日公休なので平日休みが取得しやすいのもポイント！
土日の混雑を避けてテーマパークに行ったり、渋滞を避けてドライブを楽しんだりもできますので、
ぜひ休日を存分に堪能してください！
[特別休暇, 介護休暇, 有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 慶弔休暇]
受動喫煙防止措置
禁煙
福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
?社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
?退職金制度（勤続3年以上）
?定年60歳（希望者は65歳まで勤務可）
?永年勤続表彰
?資格取得支援制度（現場で必要な資格の取得費用は会社が全額負担）
?食事会（年に数回：一部負担金あり）
?慰安旅行
?運動健康増進クラブ
?皆勤手当（月2000円）
?職場給（月6000円）
?住宅手当（既婚者：月1万6500円／独立生計を営む独身者：月1万1500円、その他扶養により条件あり）
?家族手当（扶養家族一人目：月1万円／二人目以降：月3000円）
?交替手当（夜勤1回につき2000円）
?資格手当（規程による：試用期間中は支給なし）
?通勤手当（規定による：公共交通機関利用者は全額負担）
?夏季手当