【弁護士・法務専門】キャリアアドバイザー【大手予備校グループ】未経験歓迎｜キャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。

コンサルタント・士業

■仕事概要
弁護士・法務専門のキャリアドバイザーとして、求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。

＜業務内容＞
・人材のリサーチ、スカウト
・求職者とのキャリア面談
・求職者へのキャリア構築アドバイス及び求人提案
・クライアント企業への人材の紹介
・クライアントや求職者とのコミュニケーション
・求職者の選考フォロー、条件交渉等

＜求職者属性＞
職種：弁護士・法務・コンプライアンス・知財・リスクマネジメント・政策渉外等
年齢：20代後半～40代がボリュームゾーン
年収：600万～1200万がボリュームゾーン

＜クライアント例＞
・法律事務所
5大、準大手、外資系、ブティック型、一般民事等々

・事業会社（リーガルを強化したい大手企業が中心）
総合商社、メーカー（自動車・化学・電機・重工・半導体・飲料等）
金融、製薬、通信キャリア、IT、広告、教育、エンタメ

・プロフェッショナルファーム
コンサルティングファーム（戦略・IT）、PEファンド、ベンチャーキャピタル

・スタートアップ（上場準備で管理部門を強化する企業）
AI、Fintech、HRTech、EdTech等々

■事業・サービス概要／優位性

＜司法試験予備校との連携＞
グループ内で運営する司法試験予備校「アガルートアカデミー」では、司法試験合格者の約40％を輩出しています。
「アガルートアカデミー」で学ばれた方が、「アガルートキャリア」にキャリア相談にいらっしゃるという好循環を生み出しています。
これにより外部データベースのみに依存しない集客体制が構築できており、事業運営上の強みとなっています。

＜弁護士・法務人材内での知名度＞
アガルートキャリアは日本組織内弁護士協会（JILA）のプラチナスポンサーとしても活動しており、企業内弁護士や大手企業法務部内での一定の知名度を有します。
また、自社で弁護士・法務人材向けのYouTubeやWebメディアを運営しており、転職顕在層だけでなく、転職潜在層への認知を獲得しています。
このような活動から、多くの求職者やクライアント獲得に成功しています。

・YouTubeチャンネル
https://www.youtube.com/@agaroot-career/videos

・アガルートキャリアジャーナル
https://agaroot-career.jp/journal/

■業務を通じて得られるもの

＜成果に応じた報酬＞
公平かつオープンな報酬制度を運用しています。
年齢や年次に関係なく、成果・実績に応じて昇給昇格、年収UPが可能な環境です。
個人の成果に基づき、年4回のインセンティブ支給が行われます。

初年度から1000万超も目指していただける環境です。
※現状のトッププレイヤーは年収2,000万超

＜高い専門性＞
弁護士や法務人材の採用ニーズは高止まりしています。
誰もが知るような大手有名企業でも、採用に苦戦している領域です。

弊社ではこの領域の採用知見や豊富な実績を有しており、業務を通じて本領域における専門性を習得いただく事が可能です。

■企業／サービス概要
株式会社ファンオブライフは、専門領域に特化した転職エージェントです。
司法試験合格者の約40％を輩出する大手予備校「アガルートアカデミー」を運営する株式会社アガルートのグループ企業です。
弁護士・法務専門の転職エージェント「アガルートキャリア」を運営しています。
【募集背景】
弁護士・法務人材の転職支援実績の増加／好業績を背景に、事業成長を加速させるべく、キャリアアドバイザーを増員募集いたします。

【評価制度】
年齢や年次に関係なく、成果・実績に応じて昇給昇格、年収UPが可能な環境です。
個人の成果に基づき、年4回のインセンティブ支給が行われます。

（年収例）
前職年収450万円→入社1年目604万円（前職比1.3倍）
前職年収480万円→入社1年目598万円→入社2年目1,070万円（前職比2.2倍）
前職年収450万円→入社1年目779万円→入社2年目1,029万円（前職比2.2倍）
前職年収720万円→入社1年目991万円→入社2年目1,822万円（前職比2.5倍）
【弁護士・法務専門】キャリアアドバイザー【大手予備校グループ】未経験歓迎｜キャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

年収0万円〜0万円

東京新宿区
東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階

※リモートワークについて
入社時は出社必須
一定水準の成果を超えた場合、ハイブリッド勤務の選択が可能（詳細規定あり）

年間休日：128日程度
土・日・祝日（シフトによる出勤等はありません）
年末年始（12/28～1/3）、夏季4日、GW
有給休暇（入社日に10日付与、その後は法律に準ずる／時間単位での取得が可能）
[有給休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休]

禁煙

交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備
・社会保険完備
・交通費実費支給
・懇親会代補助
・インフルエンザ予防接種負担
・部活動制度有
・ベビーシッター代補助制度
・家賃補助2駅ルール　★2025年5月～新設
└飯田橋駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円支給　※別途規定有