職種
営業
仕事内容
■業務内容
これまで新入社員研修～階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、
新入社員等も社内における研修のみで完結していました。
今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、
研修制度の企画立案（カリキュラムの作成）・実行を行って頂きます。
主に下記三つの研修制度の立案が当面のミッションとなります。
・新入社員研修
・既存社員への階層別研修
・高齢のベテラン社員向け研修
※現在第2期中期経営計画の2年目であるため、次期中期経営計画が策定される
2年後を目途に上記の研修制度の確立を目指しています。
■業務・会社の特徴/魅力
・ゼロから中心人物として教育・研修制度の企画立案実行に携わることが出来ます。
・社長直下の部門だからこそ、裁量権を持って業務に取り組みながら、
様々なことにチャレンジすることが出来ます。
・イ草の取り扱い全国トップレベルです。
現在、国内販売以外に海外へ向けた販路開拓も行っています。
■募集背景
1886年創業、総合インテリアメーカーである当社は社員数350名近くの規模に成長し、
毎年２桁の新入社員を採用しています。
現在の企業規模と今後の企業成長のためには、これまで以上に社員一人ひとりの育成を重視し、
主体性の向上や生産効率のアップ、時代に即した商品開発や
販売等の販売力強化を図っていかなければなりません。
今回ご入社いただく方には、教育研修制度の立案・実行をお任せします。
【人事（教育・研修制度の企画立案）】※超老舗企業／土日休み／総合インテリアメーカー/WEB面接可
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収0万円〜0万円
勤務地
福岡大木町
福岡県三潴郡大木町三八松1052
勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／八丁牟田駅
勤務時間・休日
完全週休2日制（休日は土日のみ）、
夏期休暇（４日）、年末年始休暇（５日）、年次有給休暇
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
[年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇]
受動喫煙防止措置
禁煙
福利厚生
交通費支給,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
?企業年金
?社内レクリエーション
?社員旅行
?食堂完備（350円／食）
＜各手当・制度補足＞
?通勤手当：一部支給（上限31,600円）
?社会保険：補足事項なし
?退職金制度：勤続3年以上の方対象
＜定年＞
?65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
?研修制度：新入社員研修、各職域における研修、資格取得研修、海外視察に参加できる機会など