【インフラ（課長）】グループ親会社のインフラ戦略立案・DX推進／フレックス制度あり

IT・エンジニア

グループの親会社の課長として、子会社を巻き込んでのインフラ戦略立案、DX推進を経営層及び担当執行役員と共に行っていただきます。

【環境】
・ネットワーク：拠点間はIP-VPN、テレワークはSSL-VPN、SASEを使用しています。
・サーバー：東京、大阪に2拠点のデータセンターを持ち、VMWare基盤上にWindows、CentOSなどのHCIを構築しています。
　　　　　　RDBはSQLServer、Postgres、MySQLなどを使用しています。
・セキュリティ：Fotinet、Cisco、Skysea、Cybereason、Microsoft 365などを導入しています。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲
■グループ全体のITインフラを牽引する重要なポジション
当社はグループの親会社として、子会社全体のインフラ戦略立案とDX推進を担っています。
経営層や担当執行役員と密に連携し、グループ全体のITインフラを最適化する重要な役割を担っていただきます。
大規模な組織の変革期において、自身の専門知識と経験を活かし、大きなインパクトを生み出すことができます。

■多様な技術スタックと大規模環境でのスキルアップ
ネットワークはIP-VPN、SSL-VPN、SASE、サーバーはVMWare基盤上のHCI（Windows、CentOSなど）、RDBはSQLServer、Postgres、MySQLなど、多岐にわたる技術環境を保有しています。
セキュリティ対策もFotinet、Cisco、Skysea、Cybereason、Microsoft 365などを導入しており、幅広いインフラ技術に関する深い知識と技術力を磨くことが可能です。
中規模システムの設計・構築・運用経験やプロジェクトマネジメント経験を存分に発揮できる環境です。

■柔軟な働き方と充実した福利厚生
フレックスタイム制や在宅勤務制度（週数日目安）を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
年間休日は約120日、各種休暇制度も充実しています。
また、選択制企業型確定拠出年金制度（401K）や資格取得奨励金制度など、長期的なキャリア形成と資産形成をサポートする福利厚生も充実しています。
【インフラ（課長）】グループ親会社のインフラ戦略立案・DX推進／フレックス制度あり

こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。

年収0万円〜0万円

東京千代田区
【住所】
・東京本社／東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー6F

【アクセス】
・各路線大手町駅徒歩3分／東京駅徒歩7分

■完全週休2日制
■年間休日：約120日（土日祝）
■年末年始休暇：12/30～1/3
■育児介護による取得・復職実績あり
[年末年始休暇, 産休・育休, 有給休暇, 慶弔休暇, 特別休暇, 介護休暇]

面接時に詳細をお伝えしております

交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度
■深夜手当
■社長賞表彰制度
■各種研修制度（外部研修サービス提携）
■福利厚生倶楽部・リロクラブ
■定年：60歳（再雇用有70歳）
■在宅勤務制度あり（週数日目安）
■交通費支給（全額支給、非課税限度額内）
■資格取得奨励金制度：資格ランクに応じた奨励金支給（約90種類）
■選択制企業型確定拠出企業年金制度（401K）