職種
営業
仕事内容
セメント、食品、飼料業界をはじめとする製造業のお客様へのBtoB営業です。
既存クライアントへのルートセールスが中心です。
【お任せする業務】
◆製品の提案営業
◆品質管理
◆納期管理
など
※本社勤務の場合、お客様の業種に合わせて2つのチームに分かれています。
※月に1～2度ほど、宿泊を伴う出張があります。
※海外の協力工場とのやりとりは専門部署が行いますが、勉強のため工場の視察に行くチャンスもあります！
【仕事の進め方】
■お客様をご訪問
製造現場の方や仕入れ担当の方などにお会いし、
会話の中から「時間を短縮したい」「省人化を図りたい」「コンテナバッグの質を変えずに価格を下げたい」
といったお困りごとをヒヤリング。
↓
■最適な商品をご提案
場合によっては営業が自ら図面を作成し、オーダーメイド商品をご提案することもあります。
※目標はありますが、ノルマはありません。
※将来的には新規開拓にもチャレンジしてください。
＜総合営業職コース＞
営業のスペシャリストとして活躍し、将来の幹部候補を目指してください。
入社後は製品知識や製造工程などの研修からスタートします。
当初2年ほど本社で研修し、その後希望勤務地の配属となります。
【仕事のやりがい】
自分の提案したコンテナバッグが採用され、それを用いて流通した商品を街中などで見かけた時には、
社会に貢献できているという実感が得られます。
【配属後】
先輩の営業同行を通じ、仕事の進め方を学んでいきます。
外部でのマナー研修やセミナー参加などの機会も設けています。
【営業職】新卒採用★ノルマなし！ルートセールス中心＊自社製品メイン◆産業用原料の運搬等に使われる「コンテナバッグ」の提案業務★基本定時退社＊残業月平均5.9h◎有給取得年平均13.7日＊賞与年8.4ヵ月分
こちらの求人はジャパンデジタルソリューションズ株式会社の紹介求人となります。
給与・待遇
年収0万円〜0万円
勤務地
北海道苫小牧市
【本社】
愛知県名古屋市中川区広川町5-1
＜アクセス＞
JR名古屋鉄道『金山駅』より名古屋市営バス（金山21系統）にて『二女子バス停』下車より徒歩2分
【関東支店】
神奈川県川崎市川崎区貝塚1-15-4 ESTA BUILDING 5階
＜アクセス＞
JR『川崎駅』より川崎鶴見臨港バス（川24系統）にて『貝塚バス停』下車より徒歩1分
【北海道支店】
北海道苫小牧市あけぼの町4-1-61
＜アクセス＞
マイカー通勤が便利です。（従業員用駐車場あり） / 愛知名古屋市中川区
【本社】
愛知県名古屋市中川区広川町5-1
＜アクセス＞
JR名古屋鉄道『金山駅』より名古屋市営バス（金山21系統）にて『二女子バス停』下車より徒歩2分
【関東支店】
神奈川県川崎市川崎区貝塚1-15-4 ESTA BUILDING 5階
＜アクセス＞
JR『川崎駅』より川崎鶴見臨港バス（川24系統）にて『貝塚バス停』下車より徒歩1分
【北海道支店】
北海道苫小牧市あけぼの町4-1-61
＜アクセス＞
マイカー通勤が便利です。（従業員用駐車場あり） / 神奈川川崎市川崎区
【本社】
愛知県名古屋市中川区広川町5-1
＜アクセス＞
JR名古屋鉄道『金山駅』より名古屋市営バス（金山21系統）にて『二女子バス停』下車より徒歩2分
【関東支店】
神奈川県川崎市川崎区貝塚1-15-4 ESTA BUILDING 5階
＜アクセス＞
JR『川崎駅』より川崎鶴見臨港バス（川24系統）にて『貝塚バス停』下車より徒歩1分
【北海道支店】
北海道苫小牧市あけぼの町4-1-61
＜アクセス＞
マイカー通勤が便利です。（従業員用駐車場あり）
勤務時間・休日
?週休2日制 （土曜、日曜、祝日）
※基本的に土日祝日休みですが、月1回程度土曜日出社がございます。
?有給休暇（入社6ヵ月経過後10日付与）※12月16日に11日付与
⇒取得日数：前年度実績13.7日
?産休・育児休暇（取得実績あり）
?夏季休暇（4日）
?年末年始休暇（6日）
★1日の所定労働時間は7.5時間です。そのため123日休日で労働時間が8時間設定の企業より年間総労働時間は少なくなります。
[有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 産休・育休, 特別休暇, 慶弔休暇, 介護休暇]
受動喫煙防止措置
禁煙
福利厚生
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度
?通勤手当（公共交通機関の場合、定期券相当額（1ヵ月ごと）
⇒マイカー通勤の場合、距離に応じ支給
※両者とも税法上の非課税限度額まで
?住宅手当：1万5000円（住民票記載の世帯主に限り支給・社宅居住者は除く）
?扶養家族手当：5000円／名（扶養の有無に関わらず、配偶者、子（24歳未満））
?退職金共済
?借上げ社宅（研修期間中及び転勤時）
?隔年での社員旅行実施
?新人研修（社内講師・社外専門講師）
?営業研修（社内講師）
★U・Iターン支援制度が充実
└借上社宅、住宅手当
★子どもが24歳未満まで扶養家族手当支給
＜研修制度＞
?新人研修（社内講師・社外専門講師）
?営業研修（社内講師）
?自己啓発支援制度 制度あり
?PC基本技能講習（外部講習）
?語学教室（貿易業務担当者のみ）
?メンター制度あり